Maar wat ga je nu echt doen als HR medewerker?
Als HR medewerker binnen Oak, bied je ondersteuning aan onze HR-businesspartner. Samen met haar ben je verantwoordelijk voor HR binnen Oak.
Jij biedt ondersteuning en fungeert als sparringspartner bij projecten zoals het ontwikkelen en implementeren van de instroom, doorstroom en uitstroomprocessen. Denk hierbij aan het ontwikkelen van beoordeling- en functioneringsbeleid, beloningsbeleid, onboarding en kennismanagement.
Daarnaast voer je voor hr taken uit zoals het opstellen van overeenkomsten, het schrijven van vacatures en het voeren van een juiste personeelsadministratie.
Ook wordt verantwoordelijk voor een hr klant waar je maandelijks een ochtend hr werkzaamheden op locatie uitvoert. Interesse? Solliciteer direct!
Jouw takenpakket
De volgende werkzaamheden komen hoofdzakelijk aan bod:
– Het opstellen, vernieuwen en/ of beëindigen van arbeidsovereenkomsten;
– Het up-to-date houden van de personeelsadministratie;
– Ondersteunen bij verschillende HR projecten;
– Gesprekken voeren met intern personeel;
– Administratieve ondersteuning;
– Ondersteunen van de Onboarding van nieuwe medewerkers.
Wat verwachten wij van jou?
– Minimaal 1 jaar werkervaring in een functie als hr medewerker of hr officer;
– Minimaal HBO werk- en denkniveau;
– Een afgeronde HBO opleiding in de richting van HRM of P&O;
– Actuele kennis op het gebied van HR trends- en ontwikkelingen.
Welk eigenschappen breng jij mee?
– Je bent administratief sterk;
– Je vindt het leuk om in een dynamische werkomgeving aan de slag te gaan;
– Je toont initiatief en je krijgt energie van zaken tot op de bodem uitzoeken.
Wie zijn wij?
Oak Ik Blink is een snelgroeiende en ambitieuze HR-dienstverlener met een breed scala aan diensten binnen de flexbranche en HRM. De Oak Ik Blink Groep bestaat uit een aantal labels. Wij geloven in succes, als gevolg van heldere afspraken en de drive om te allen tijde te blijven luisteren en in te spelen op de vraag vanuit de markt. Oak maakt werkgeverschap eenvoudig en aantrekkelijk.
Wat mag jij van ons verwachten?